文科生包揽薪酬排行倒数10名学者称因多去机

最近,一份全国毕业生毕业半年后薪酬排行榜让很多文科生颇感不爽。

这份由麦可思等机构联合发布的薪酬排行榜显示:在2012届各个专业的本科毕业生中,文科专业几近包揽了毕业半年后薪酬排行的倒数10名。

与该调查结论类似,人社部劳动工资研究所在前段时间出版的《中国薪酬发展报告(2012年)》中指出,2012年各大类专业毕业生出发点薪酬平均水平分别为:哲学专业1600元、历史学专业1871元、教育学专业2263元、文学专业2518元、医学专业2636元、军事学专业2667元、农学专业2703元、经济学专业2708元、工学专业2812元、管理学专业2825元、理学专业2834元、法学专业3021元。整体来看,自然科学和社会科学的毕业生出发点薪酬整体高于人文学科。

人文学科毕业生起薪偏低

王琦是国内某重点高校的中文系本科应届毕业生,我已在不停重复地申和的等待中煎熬了160多天。眼看年底了,工作仍然没有眉目。说话的同时,她打开了一个写满字的小本子,这是目前为止我所有投过简历的单位,一共89家。

文科专业毕业生就业不乐观、工作起薪低,确切是当下面临的问题。那末,为什么如此?

对此,北京师范大学政府管理学院组织与人力资源管理系主任王建民认为:国家机关、事业单位,和企业行政等部门多是文科生的就业去处,这些部门的岗位需求相对少一点,工资也较固定,而理科生多在企业生产技术部门工作,市场化程度更高,需求量大,薪水较高。

21世纪教育研究院副院长熊丙奇直言,文科专业就业不乐观、出发点薪酬低的缘由在于一些大学办学定位模糊。他说:从办学定位分析,2、3本院校应以培养职业人材为办学目标,根据社会需求调剂专业设置和招生范围。该类学校虽然明知现在的文科专业不好就业,但每一年都会扩大招生范围。缘由在于,创办人文社会科学专业来扩大学校的办学体量相对容易,不需要像理工科专业必须的专业实验室、专任师资。这直接致使文科专业扩招迅猛,多余的人材没法与社会上的就业需求相匹配。

供职于山西某高校的青年教师赵霞(化名)认为:理科生常常在工作后能很快上手。但文科专业对口模糊,很多学生工作以后需要重新学习。

起薪不是评判的唯一标准

市场需求限制、部份高校盲目扩招、学生学习欠佳造成了文科生出发点薪酬不理想的现实。但在正准备攻读历史学博士的刘宏焘眼中,此次薪酬排行榜并没有充分体现文科教育的发展前景和优势。毕竟类似于文史哲这样的人文学科,需要长时间积累才见成效,并不能以短时间的物资回报作为评价标准,我们应当理性、乐观地看待这个排行榜。

清华大学历史系教授梅雪芹也认为,一个人的价值、工作的好坏体现在各个方面,而薪酬仅仅是其中的一方面,社会地位、精神需求、工作成就感和工作压力等都是考量根据,而不应当仅仅拿薪酬作为唯一标准。

南开大学商学院人力资源管理系主任袁庆宏指出,面对薪酬垫底的调查结果,文科生没必要太过紧张,毕竟文科、理科二者的职业成长轨迹有着较大区分。相对而言,理科专业对口明确,就业能力的信号显示充分,可替换性较弱,所以职业早期的薪酬较高,而人文学科的学生需要一段较长的社会适配期、经验积累期,所以早期的薪酬较低。但早期薪酬低其实不代表文科生以后的薪酬不高。

王建民强调,理工科毕业生在企业起薪较高,但其工作竞争剧烈,薪水与生产效益相干。同时,随着改革进程加快,社会服务需求会愈来愈多,文科生的机会和工资待遇也会逐渐提高。

文科教育很重要

当今社会,我们该如何理性对待文科教育?

袁庆宏说:之前常说的学好数理化,走遍天下都不怕的理念有待商议。身处竞争剧烈的社会,治疗白癜风的特效药学生们应当多方面学习,努力提升自己的综合素质。文科生重视培养理性思惟,理科生更应重视人文素养的构成,这才是我们应当提倡的教育理念。

文科教育很重要。梅雪芹说,学习文科知识,有益于学生构成一定的人文素养,培养他们的气质,对推动国家发展和文化繁华一样具有深远的意义。

对文科生面临的现实困难,熊丙奇说:我们应当让学生们根据自己的兴趣选专业,做好职业生涯规划,重视锻炼自己的能力。过度强调就业率,过度强调经济效益,只会让学生太过功利化。毕竟真才实学才是最重要的。

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从更加长远的角度动身,文科生在就业中的收入弱势地位终究会消失。在接受采访时,麦可思研究院副院长周凌波援用了美国大学与雇主协会策略研究与基金会研究处主任科克的一段话大学毕业生要在人才市场上获得成功,仿佛跟他们在大学里专业的学习关联较少,它更多的跟一系列能运用于快速变化的职场环境中的能力和知识相干,而后者正是人文教育真正的目的所在。(晋浩天徐畅)




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